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浙江麗水市松陽縣第一中學2025招引教育人才5人公告

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為進一步加大人才招引力度,不斷優化學校人員結構,經研究,決定面向高校優秀畢業生招引教育人才,現將有關事項公告如下:

一、招引單位(學段)、崗位及要求

根據松陽縣第一中學辦學需求,擬引進2025屆高校優秀畢業生5人(事業編制教師5人,具體招引單位(學段)、崗位、人數及要求見附件1、附件4)。招引過程相關信息在松陽縣政府網發布,請應聘人員自行留意。

二、招引范圍、對象和條件

(一)招引范圍、對象

1.普通高校品學兼優的2025屆碩士研究生及博士研究生。

2.經教育部留學服務中心認證的碩士研究生及博士研究生(需在2024年7月31日—2025年7月31日期間取得認證證書)。

3.符合教育人才類別的2025屆普通高校畢業生(詳見附件5)可放寬至本科學歷學士學位。

(二)招引條件

1.遵守國家憲法、法律、法規。

2.愿意履行教師義務,遵守《中小學教師職業道德規范》,品行端正。

3.具有中華人民共和國國籍,戶籍不限。

4.年齡要求:18至35周歲(1988年10月至2006年10月期間出生),對于博士研究生,放寬到45周歲以下(1978年10月以后出生)。

5.具有二級乙等及以上的普通話等級證書;碩士及以上研究生放寬2026年7月31日前取得,否則予以解聘。

6.教師資格證要求:碩士及以上研究生需在2026年7月31日前取得相應教師資格證,其他應聘人員需在2025年7月31日前取得相應教師資格證,否則不予聘用。

7.身體健康。

8.符合招引崗位所需的其他資格條件。

三、招引辦法

本次引進高校優秀畢業生按照公開、公平、競爭、擇優的原則,采取公開報名、公平考試、嚴格考察、擇優聘用的方式進行。具體程序:

(一)信息發布平臺

松陽縣政府網、松陽縣教育局微信公眾號。

(二)報名時間及地點:

時間:2024年10月26日8:30—11:30,逾期不再接受報名。

現場報名:浙江師范大學24號教學樓202教室(浙江省金華市迎賓大道688號)。

報名前請下載附件2:《松陽縣第一中學招引2025年教育人才報名登記表》,并按要求如實填寫后再打印,粘貼近期免冠一寸照片,同時提供以下材料:

1.普通高校2025屆畢業生需提供:

①本人身份證原件及復印件;

②學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》(省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》)原件;

③普通話等級證書原件及復印件(碩士及以上研究生放寬至2026年7月31日前取得);

④教師資格證書或教師資格考試合格證書原件及復印件(暫未取得教師資格證書的可用承諾書代替,詳見附件3);

⑤符合教育人才類別的2025屆本科畢業生需提供綜合成績本專業排名證明(各高校出具)原件(蓋章)。

2.留學人員需提供:

①2024年7月31日后經教育部中國留學服務中心認證的留學人員需提供本人身份證、畢業證書、學位證書、教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件及復印件;

②暫未取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書的留學人員可用承諾書代替,詳見附件3;

③教師資格證書、普通話證書原件及復印件(暫未取得的可用承諾書代替,詳見附件3)。

應聘人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的,一經查實,即取消報考資格。

(三)考試(考核)

1.資格審查:招引單位按照崗位要求對應聘人員進行審核,審核合格的當場領取面試通知書,審核匯總后符合條件人數與崗位數之比不足2:1的,取消(核減)相應崗位。

2.面試形式:采用課堂教學考核(模擬上課)的形式進行,模擬上課考核備課時間為60分鐘,試講時間為15分鐘,滿分為100分,60分為合格分,未達到合格分數線的不予聘用。

3.面試時間及地點:詳見面試通知書。

(四)簽訂協議書

根據面試成績,從高分到低分按崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢對象,若應聘人員放棄體檢資格,則依據該崗位面試成績從高到低,予以遞補。

體檢對象確定后當場簽訂《全國普通高校畢業生就業協議書》(省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》)和松陽縣教育系統就業補充協議書。

(五)體檢、考察

體檢、考察工作參照公務員體檢、考察有關規定執行。

(六)公示、聘用

體檢、考察后,根據體檢、考察情況確定擬聘用對象,擬聘用對象在松陽縣政府網向社會公示5個工作日,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按有關人事聘用規定辦理聘用相關手續。應聘人員需在2025年7月31日前取得相應學歷學位證書、教師資格證書、教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書,否則不予聘用(碩士及以上研究生放寬至2026年7月31日前取得相應教師資格證書,否則予以解聘)。

聘用人員列入事業編制管理,與用人單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期,試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

應聘人員簽訂《全國普通高校畢業生就業協議書》(省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》)和松陽縣教育系統就業補充協議書后放棄或體檢、考察中出現不合格者,不予遞補。

應聘人員在接到聘用通知后,必須在規定時間內報到,無正當理由逾期又不能說明情況的,取消聘用資格。

聘用人員在松陽縣教育系統最低服務年限為5個學年。

四、若本次招引崗位計劃數有空缺,教育局將根據本公告另行組織報名與面試工作。

五、注意事項

本次招引工作由中共松陽縣委組織部、松陽縣人力資源和社會保障局、松陽縣教育局及松陽縣第一中學共同組織實施,本公告由松陽縣教育局負責解釋。

聯系電話: 0578-8065526。

點擊查看>>>

1:松陽縣第一中學招引2025年教育人才計劃表

2:松陽縣第一中學招引2025年教育人才報名登記表

3:個人承諾書

4:松陽縣第一中學招引2025年教育人才專業目錄

5:松陽縣教育人才分類目錄

中共松陽縣委組織部

松陽縣人力資源和社會保障局

松陽縣教育局

松陽縣第一中學

2024年10月16日

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